Search results
26 wrz 2008 · Jego żywotność to 2 lata. Dla wielu testerów czarnoskrzynkowych metodyka Agile wydaje się rewolucją, która może zmieść ich z rynku. Pojawiły się informacje, że firmy stosujące zwinne i lekkie procesy tworzenia oprogramowania redukują liczbę testerów zastępując ich programistami.
Przejdźmy do perspektywy pracy w Agile od strony testera. Sama charakterystyka pracy testera oprogramowania w systemie zwinnym z pozoru niczym się nie różni. Testuj, znajduj błędy, dbaj o jakość. Pisz scenariusze testowe, dbaj o dokumentację testową, być może coś zautomatyzuj.
Przypadek testowy 2: Testowanie funkcji anulowania subskrypcji, w tym potwierdzenie, że użytkownik otrzymuje odpowiednie powiadomienia. Przypadek testowy 3: Weryfikacja, czy aktualizacje subskrypcji są odzwierciedlane w czasie rzeczywistym.
16 paź 2017 · AgilePM Foundation. Poniższy tekst jest zbiorem praktycznych informacji, których celem jest ułatwienie uzyskania pozytywnego wyniku z egzaminu certyfikującego AgilePM na poziomie Foundation....
Osiem zasad testowania agile to ciągłe testowanie, ciągłe sprzężenie zwrotne, angażowanie całego zespołu, szybka informacja zwrotna, wysoka jakość oprogramowania, mniej dokumentacji, test-driven i zadowolenie klienta.
Działające oprogramowanie to podstawowa miara postępu prac – efekty zawsze wyznaczają rezultaty, a nie sam proces. Metodyka agile, choć wyróżnia się elastycznym podejściem, kładzie równie duży nacisk na realizację zadań, co tradycyjne podejście. Procesy zwinne wspierają zrównoważony, trwały rozwój.
Agile Testing to praktyka testowania oprogramowania, która jest zgodna z zasadami zwinnego tworzenia oprogramowania. Testy zwinne obejmują wszystkich członków zespołu projektowego, a testerzy dysponują specjalistyczną wiedzą.
