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17 lip 2023 · A la hora de contratar en Puerto Rico, es crucial distinguir entre empleados y personal por servicios profesionales (o contratistas independientes) ya que cada una de estas categorías tiene diferentes implicaciones fiscales y laborales. A continuación, exploraremos estas diferencias con más detalle. **Empleados**.
Sistema en Línea para el envió de documentos. Si usted necesita enviar alguna documentación requerida para completar su solicitud de desempleo, seleccione esta opción.
El DTRH se encarga de administrar y preparar reglamentos que regulan el ámbito laboral y las relaciones obrero-patronales en la Isla. Consulta y descarga aquellos documentos que te puedan servir de referencia.
En el Portal de empleo encontrarás: los requisitos del puesto, el salario, el tipo de convocatoria y podrás realizar la búsqueda por grupo ocupacional. Puerto Rico te necesita, haz del Servicio Público una carrera profesional.
Para empresas ofrecemos: Planes Keogh, Planes 401k, Executive Bonus Plan, Buy & Sell Agreement, Key Person y Planes de Compensación Diferida. Para individuos ofrecemos: Iras, Pólizas de Acumulación, Anualidades, Seguros de Vida y Fondos de Estudios para niños, entre otros.
Actualmente, el Portal de Empleo cuenta con más de 250 convocatorias abiertas con diversidad de oportunidades de empleo y grupos ocupacionales. Entre estas se destacan 154 en agencias, 22 en municipios y 84 en corporaciones, instituciones educativas, entre otras.
Usted puede ser elegible para recibir PUA si es empleado por cuenta propia, si no tiene suficiente historial de trabajo para cualificar para compensación por desempleo regular, o si ha agotado todos sus derechos para recibir compensación por desempleo regular o beneficios extendidos.
