Search results
Odkryj rozwiązanie SAP Human Capital Management (SAP HCM), które oferuje rozwiązania z zakresu podstawowego zarządzania kadrami, rozliczania listy płac, czasu i czasu pracy, obecności, zarządzania talentami, analiz HR, doświadczeń pracowników i nie tylko.
3 paź 2024 · Co to jest SAP HR? SAP Zarządzanie kapitałem ludzkim (SAP HCM) jest ważnym modułem w SAP. Jest również znany jako SAP System Zarządzania Zasobami Ludzkimi (SAP HRMS) lub SAP Zasoby ludzkie (HR). SAP Oprogramowanie HR pozwala na automatyzację procesów prowadzenia dokumentacji.
8 wrz 2006 · Dzięki nowemu prekonfigurowanemu rozwiązaniu SAP firmy średniej wielkości będą mogły w krótkim czasie wdrożyć kompletny system administracji kadrowej, oparty na sprawdzonych ...
21 sie 2024 · SAP Zarządzanie kapitałem ludzkim (HCM) nazywane jest również zarządzaniem kapitałem ludzkim SAP-HR. SAP HCM składa się z ważnych podmodułów, takich jak administracja personelem (PA), zarządzanie organizacją (OM), czas i płace, z których wszystkie zostaną szczegółowo omówione.
1 cze 2023 · SAP HR pozwala efektywnie zarządzać zasobami ludzkimi również poprzez funkcje analiz i raportowania. Mowa tutaj o wszelkich najważniejszych wskaźnikach HR — analizie trendów, identyfikacji obszarów wymagających optymalizacji, podejmowaniu strategicznych decyzji i wiele więcej.
Kluczową częścią pakietu SuccessFactors BizX jest centralna baza pracownicza (Employee Central), zawierająca podstawowe informacje osobowe i organizacyjne o pracownikach, z których czerpią pozostałe aplikacje. To właśnie ta baza będzie zasilana danymi z systemu SAP HR, jeśli taki jest wykorzystywany w firmie.
Pensje około miliona pracowników w Polsce obliczane są z wykorzystaniem SAP HR. Z rozwiązania tego w naszym kraju korzysta ponad 300 organizacji, na świecie – 335 tysięcy. 80% z nich to przedstawiciele małych i średnich przedsiębiorstw. SAP obsługuje 87% firm z listy Forbes Global 2000. Skąd się bierze popularność SAP?
