Search results
Pracownicze plany kapitałowe (PPK) to nowa, powszechna i prywatna forma gromadzenia oszczędności dla pracowników, tworzona przez pracodawcę i współfinansowana ze środków pochodzących od pracownika, pracodawcy oraz państwa.
- Dla pracodawcy i pracownika
administracyjnych, opłat od wpłat i wypłat z PPK. 22. Czy...
- e-PPK
Tel. 22 640 06 22. Infolinia dla Pracodawców. Opłata za...
- Dokumenty funduszy TFI PZU
Komunikat o zmianie Kluczowych informacji dla inwestorów...
- Dla pracodawcy i pracownika
Tel. 22 640 06 22. Infolinia dla Pracodawców. Opłata za połączenie zgodna z taryfą operatora. ... Dokumenty do pobrania. Dokumenty . Oferta PPK TFI PZU SA . FAQ - najczęściej zadawane pytania przed zawarciem umowy PPK . Podręcznik e-PPK dla Sprzedawcy .
Komunikat o zmianie Kluczowych informacji dla inwestorów wszystkich funduszy TFI PZU- roczna aktualizacja- 22.02.2021 r. Komunikat o zmianie Kluczowych informacji dla inwestorów Subfunduszy PPK inPZU: 2025 i 2030 - 13.01.2021 r.
zarządzanie PPK powinna zostać zawarta, zgodnie z art. 8 ust. 1 ustawy o PPK, nie później niż na 10 dni roboczych przed dniem, w którym przypada termin zawarcia umowy o prowadzenie PPK w imieniu i na rzecz pierwszej osoby.
Oszczędzanie w ramach Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK) to wiele dodatkowych korzyści dla pracowników dołączających do grona klientów Grupy PZU. Sprawdź poniżej w jaki sposób możesz z nich skorzystać, jeżeli Twój pracodawca zawarł umowę o zarządzanie PPK z TFI PZU.
W celu podpisania umowy o zarządzanie PPK samodzielnie, należy wejść w link https://ppk.pzu.pl. Pojawią się dwa pola do wyboru: ZAŁÓŻ PPK W PZU ONLINE oraz INSTRUKCJA ZAWARCIA UMOWY PPK. Jeżeli nie masz jeszcze umowy o zarządzanie, należy wybrać kafel ZAŁÓŻ PPK W PZU ONLINE.
• konsultantów infolinii pod numerem 22 640 06 22, którzy pomogą w zdalnym zawarciu umowy, udzielą informacji o PPK, a także zaoferują techniczne wsparcie przy korzystaniu z serwisu e-PPK lub zawrzeć umowę samodzielnie
