Search results
5S (Five S) is a workplace organization method that uses a list of five Japanese words: seiri (整理), seiton (整頓), seisō (清掃), seiketsu (清潔), and shitsuke (躾). These have been translated [by whom?] as 'sort', 'set in order', 'shine', 'standardize', and 'sustain'. [1]
1. S – Sortowanie (jap. Seiri) 2. S – Systematyka (jap. Seiton) 3. S – Sprzątanie (jap. Seiso) 4. S – Standaryzacja (jap. Seiketsu) 5. S – Samodyscyplina (jap. Shitsuke). Metodę 5S, stosowaną dla stanowisk produkcyjnych, biurowych, magazynowych i usługowych, przedstawia schemat na poniższym rysunku (rys. 1). Rys. 1. Schemat metody 5S.
12 mar 2009 · Jest pięć filarów na których opiera się metoda 5S. Seiri – Selekcja – polega na oddzieleniu wszelkich narzędzi, instrukcji, materiałów zbędnych na stanowisku pracy od tych niezbędnych oraz na usunięciu (przeniesieniu, wyrzuceniu) tych zbędnych.
Nazwa pochodzi od liter „S”, od których rozpoczynają się japońskie słowa opisujące jego pięć elementów. Ze względu na angażowanie wszystkich pracowników, 5S jest zwykle jednym z pierwszych narzędzi szczupłego zarządzania wdrażanych w organizacji.
The 5S practices– Seiri (sorting), Seiton (organizing), Seiso (cleaning, shining), Seiketsu (sanitizing, standardizing) and Shitsuke (sustaining), is a system for reducing waste and increasing productivity by maintaining an orderly work environment.
The orderliness and symmetry of a Japanese garden reflects the nation's cultural values, which makes it unsurprising that 5S developed in Japan. ... As the TPS framework became more established over time, the system began to coalesce around five core focus areas. Each of these areas could be described using a word that began with the letter ...
5S, often explained as Seiri = sorting, Seiton = organizing, Seiso = cleaning, Seiketsu = sanitizing and Shitsuke = sustaining, is a workplace methodology introduced by Japanese businesses. 5S is based on fundamental Japanese “common sense,” which is one reason why they have difficulty explaining it to non-Japanese.
