Search results
14 sty 2014 · Czy dostarczenie przez pracownika druku ZUS N-12F (Orzeczenie lekarza orzecznika), w którym wpisano, że pracownik jest niezdolny do pracy, jest wystarczającym dokumentem stwierdzającym niepełnosprawność pracownika w kontekście art. 4 ust. 1 ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych?
3 lis 2014 · Do wniosku należy dołączyć dokumenty: dokumentację medyczną oraz inne dokumenty potwierdzające stan naszego zdrowia, a mające znaczenie dla wydania orzeczenia – np. poprzednie orzeczenie, kartę badań profilaktycznych, zaświadczenie ze szpitala, dokumentację rehabilitacji leczniczej lub zawodowej.
orzeczenie o całkowitej niezdolności do służby i niezdolności do samodzielnej egzystencji dokument potwierdzający prawo i wysokość do emerytury lub renty zagranicznej lub innego świadczenia zagranicznego o podobnym charakterze, wystawiony przez zagraniczną instytucję właściwą do spraw emerytalno-rentowych – jeśli prawo do ...
6 maj 2021 · Termin „ niezdolność do samodzielnej egzystencji ” zdefiniowany w art. 13 ust. 5 ustawy rentowej oznacza spowodowaną naruszeniem sprawności organizmu konieczność stałej lub długotrwałej opieki i pomocy drugiej osoby w zaspokajaniu podstawowych potrzeb życiowych. Pojęcie to ma zatem szeroki zakres przedmiotowy.
20 wrz 2024 · Orzeczenie o niezdolności do pracy jest orzeczeniem na cele rentowe. Jego uzyskanie jest jednym z niezbędnych warunków nabycia prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy wypłacanej przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych.
27 lip 2023 · Osoba posiadająca orzeczenie o niezdolności do samodzielnej egzystencji może podejmować pracę mimo poważnych ograniczeń wynikających ze stanu zdrowia. Należy pamiętać, że wspomniane orzeczenie jest traktowane na równi z orzeczeniem o znacznym stopniu niepełnosprawności.
9 sie 2021 · Osoba, która została uznana orzeczeniem lekarza orzecznika ZUS za niezdolną do samodzielnej egzystencji, może ubiegać się o przyznanie świadczenia uzupełniającego tzw. „500+” z ZUS oraz dodatku pielęgnacyjnego do emerytury lub renty.
