Search results
23 wrz 2024 · Obliczenie wynagrodzenia za jednostkową czynność, czyli produkt lub usługę, jest dość proste i polega na: ustaleniu stawki akordowej – wskazana stawka stanowi kwotę wynagrodzenia za realizację ustalonej normy w danej jednostce czasu. Ustalając normę, pracodawca oblicza czas niezbędny do wykonania konkretnej czynności, a następnie.
23 wrz 2024 · Wynagrodzenie akordowe jest jednym z rodzajów rozliczania gdzie wypłata zależy od ilości wykonanej pracy, normy lub produktów. Warto wiedzieć na czym dokładnie on polega zanim zaczniemy pracę w takim systemie. Z poniższego artykułu dowiesz się, z czym wiąże się praca na akord i jakie przywileje Ci przysługują.
30 lip 2024 · akord indywidualny lub zespołowy — gdzie wysokość pensji jest uzależniona od wyników osiąganych przez pojedynczego pracownika lub cały zespół; akord z premią — gdy po przekroczeniu normy przez pracownika wypłacana jest mu jednorazowa premia o stałej wysokości.
Akord prosty (tzw. czysty) Polega on na tym, że stawka godzinowa jest stała dla każdej wytworzonej jednostki pracy. W tym systemie nie przewiduje się zmian wysokości wynagrodzenia nawet, gdy pracownik wykonuje pracę ponad ustaloną normę.
Sprawdźmy, na jakie wynagrodzenie na akord można liczyć! Bez względu na typ umowy, pracownikowi wykonującemu swoje obowiązki na podstawie umowy o pracę należy się godziwe wynagrodzenie. Za takie należy uznać minimalne miesięcznie wynagrodzenie brutto, które ustalane jest przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
30 wrz 2024 · W celu określenia wynagrodzenia za pracę pracodawca ustala wysokość oraz zasady przyznawania pracownikom stawek wynagrodzenia za pracę określonego rodzaju lub na określonym stanowisku, a także innych (dodatkowych) składników wynagrodzenia, jeżeli zostały one przewidziane z tytułu wykonywania określonej pracy (art. 78 i 80 Kodeksu pracy).
Akord – wynagrodzenia netto i brutto. Osoby, które wykonują swoje obowiązki w systemie akordowym, mogą być zatrudnione na podstawie umowy o pracę na akord lub umowy-zlecenia. Zastanawiasz się, jak wygląda kwestia wynagrodzenia akordowego a płacy minimalnej? Wyjaśniamy!
