Search results
1 wrz 2024 · Empatia w miejscu pracy oznacza, że twoi współpracownicy podejmują wysiłek, aby naprawdę zrozumieć i odnieść się do twoich uczuć i uczuć innych pracowników. A kierownictwo wspiera to podejście całym sercem poprzez zachowania, politykę i infrastrukturę.
20 lut 2023 · Zanim jednak zagłębimy się w zagadnienie empatii w pracy, warto powiedzieć sobie, czym właściwie jest empatia. Empatia jest to umiejętność współodczuwania emocji innych ludzi. Dzięki niej jesteśmy w stanie postawić się w ich sytuacji, zrozumieć ich.
31 maj 2024 · Co oznacza empatia w pracy? Empatia, często postrzegana jest jako zwykła zdolność do „bycia miłym”. W rzeczywistości jest jednak znacznie głębszym i kluczowym atrybutem, który ma fundamentalne znaczenie w efektywnym zarządzaniu na każdym szczeblu organizacji.
Co to jest empatia i dlaczego jest ważna w miejscu pracy? Empatia to umiejętność rozumienia i odczuwania emocji innych osób. W pracy jest istotna, ponieważ poprawia relacje między współpracownikami, zwiększa zaangażowanie oraz tworzy przyjazne środowisko.
28 cze 2023 · Zdrowie psychiczne i empatia w pracy to niezwykle aktualne i ważne zagadnienie. Okazuje się, że aż 41% pracowników czuje się przeciążonymi emocjonalnie, a 86% jest zdania, że praca ma duży wpływ na zdrowie psychiczne.
17 paź 2023 · Empatia pozwala pracownikom lepiej zrozumieć siebie nawzajem. Współczucie i zrozumienie dla uczuć i potrzeb innych osób pomagają w budowaniu silnych relacji zawodowych. To kluczowy element skutecznej komunikacji, który pozwala na rozwiązywanie konfliktów w sposób konstruktywny.
11 sty 2024 · Polega na współodczuwaniu emocji drugiej osoby. To zdolność do poczucia radości, smutku i bólu razem z innymi. Przykład. Pracownik mówi Ci, że ostatnio nie czuje się najlepiej – jest zmęczony, przeładowany pracą. Na przykład, zamiast powiedzieć mu, że „ musi się ogarnąć „, powiedz: „Rozumiem, że to może być trudne.
