Search results
Abstrak – Usia dan masa kerja merupakan faktor yang berkaitan langsung dengan produktivitas kerja. Usia dan masa kerja yang dirasakan oleh karyawan dapat menurunkan produktivitas ataupun meningkatkan produktivitas kerja karyawan. Penelitian ini dilakukan pada PT. Oasis Water International Cabang Palembang,bertujuan untuk mengetahui pengaruh ...
30 cze 2021 · Pengaruh Pendidikan dan Pengalaman Kerja Terhadap Kemampuan Kerja dan Kinerja Karyawan (Studi Pada Karyawan BRI Syariah Cabang Kediri). Jurnal Administrasi Bisnis Universitas Brawijaya,...
28 sty 2018 · Hasil dari analisis data diperoleh bahwa variabel usia dan lama bekerja tidak berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja, dimana nilai probabilitas uji F nilai signifikansi untuk...
diperkirakan mempengaruhi produktivitas seseorang dalam bekerja adalah masa kerja. Pengertian masa kerja secara umum adalah tingkat pengalaman kerja seseorang yang dihitung dari lama ia bekerja pada suatu bidang tertentu.
Masa kerja merupakan alat yang dapat mempengaruhi kemampuan seseorang, dengan melihat masa kerjanya kita dapat menilai sejauh mana pengalamannya (Sutrisno, 2016). Masa kerja menunjukan berapa lama seseorang bekerja pada masing-masing pekerjaan atau jabatan (Kadir, et.al, 2014). Masa kerja yang lama akan cenderung
bertujuan untuk menganalisis sejauh mana pengaruh faktor masa kerja, pelatihan, dan motivasi untuk mengoptimalkan produktivitas kerja yang dicapai oleh karyawan pada PT. Bank Sulselbar Cabang Utama Makassar.
22 sie 2023 · Masa kerja dihitung sejak pekerja pertama kali bekerja di perusahaan (tanggal mulai bekerja) yang ditentukan berdasarkan kesepakatan antara perusahaan dan pekerja sebagaimana tertuang dalam perjanjian kerja atau surat pengangkatan.
