Search results
8 paź 2022 · Knowledge management (KM) atau manajemen pengetahuan adalah sistem yang dikembangkan yang membantu orang-orang dalam bisnis atau organisasi untuk membuat, mendistribusikan, mengakses, dan memperbarui pengetahuan dan informasi yang terkait dengan bisnis dan tanggung jawab mereka.
28 mar 2021 · Knowledge management (KM) atau manajemen pengetahuan adalah proses interdisipliner dalam membuat, menggunakan, berbagi, dan memelihara informasi dan pengetahuan organisasi. Ini adalah strategi untuk memanfaatkan aset pengetahuan organisasi dengan sebaik-baiknya untuk mencapai tujuan bisnis seperti meningkatkan keunggulan kompetitif ...
13 wrz 2023 · Perusahaan menggunakan HR performance metrics untuk memperoleh data berharga terkait tenaga kerja dan upaya yang dilakukan oleh tim HR. Data ini bisa mencakup seberapa baik rencana SDM berfungsi hingga bagaimana tim HR mencapai efisiensi secara keseluurhan.
29 sty 2023 · KPI adalah salah satu jenis alat ukur kinerja karyawan yang digunakan manajemen untuk mengukur seberapa baik performa karyawan dalam mencapai sasaran dan tujuan strategis yang telah ditetapkan perusahaan.
12 lis 2023 · Dalam pengukuran kinerja, terdapat beberapa model yang digunakan untuk mengatur dan mengukur kinerja baik itu individu, tim, atau organisasi. Berikut ini daftar model dalam pengukuran kinerja yang umum digunakan oleh perusahaan.
7 wrz 2023 · KMS memungkinkan perusahaan untuk mengoptimalkan penggunaan pengetahuan baik tacit dan explicit. Selain itu, KMS juga membantu perusahaan dalam melakukan penciptaan pengetahuan baru, penyimpanan pengetahuan, kemudahan akses, dan peningkatan kolaborasi juga penyelarasan proses dalam perusahaan.
12 lut 2018 · Sebuah perusahaan yang menjual Kalkulator ingin meramalkan permintaan produknya di pasar. Metode yang digunakan adalah metode Penghalusan Eksponensial atau Exponential Smoothing. Perusahaan tersebut menggunakan Konstanta α = 0,1.
